Diversidade
Inclusão e Diversidade são prioridades para 76% das empresas, aponta pesquisa
Pesquisa ouviu 3000 participantes de 40 países e 25 indústrias
Diversidade
Pesquisa ouviu 3000 participantes de 40 países e 25 indústrias
iniciativa
Funcionários de empresas que adotam a diversidade relatam níveis muito mais altos de inovação e colaboração
Diversidade
80% dos respondentes da pesquisa concordam que empresas se aproveitam da data do orgulho LGBT de forma oportuna
Pesquisa
O caminho no mundo corporativo ainda é muito longo para se tornar totalmente inclusivo
Diversidade
Segundo pesquisa, homens e mulheres trans representam menos de 1%
Ação
Os bolsistas do programa Impacto estarão aptos a ingressarem no mercado de trabalho
Diversidade
O intento é atrair parceiros da comunidade LGBTQIA+ e mulheres para a produção de campanhas
Negócios
Mesmo com o aumento de 13 milhões de novos clientes no serviço digital em 2020
Publieditorial
Artista e influenciador digital, Daylon Martineli relata os desafios extras que este público precisa superar para conseguir boas oportunidades na vida profissional
Trabalho
Artista e influenciador digital, Daylon Martineli relata os desafios extras que este público precisa superar para conseguir boas oportunidades na vida profissional
Não é segredo para ninguém que a inserção de LGBTs no mercado de trabalho passa por muitos percalços. A discriminação infelizmente é uma realidade notória e inegável. A Newa, por exemplo, é uma empresa especializada na capacitação de líderes e seus colaboradores que transforma as organizações por meio da diversidade, inclusão e inovação. “Nós queremos fomentar a […]
Os desafios de lidar com a orientação sexual no mercado de trabalho, que muitas vezes é cenário de coibição e preconceito, é algo que sempre deve vir à tona, de modo que as empresas entendam a necessidade de ações para corroborar a inclusão e o respeito integral. Um estudo Oldiversity®, realizado pelo Grupo Croma, mostrou que um […]
O tema diversidade nas empresas está em voga, porém o assunto deve ultrapassar as paredes dos escritórios e ambientes laborativos. Hoje, quando falamos em ter diferentes perfis de colaboradores, queremos dizer que é necessário que o time da empresa tenha representatividade compatível com a diversidade da população e da força de trabalho que esta equipe […]
É de suma importância discutir a diversidade em ambientes laborativos. As empresas são plurais, ou seja, é imprescindível propiciar um espaço mais heterogêneo, o que corrobora para minimizar o preconceito e ainda amplia as oportunidades. Nesse sentido, para incentivar um cenário mais inclusivo, com apresentação da influenciadora Ana Paula Xongani e do gerente sênior da […]
Segundo um levantamento conduzido pelo Instituto Alemão de Pesquisa Econômica (DIW) e pela Universidade de Bielefel, anunciado nesta quarta-feira (2), cerca de aproximadamente um terço do público LGBT na Alemanha já sofreu alguma situação explícita de discriminação no mercado de trabalho. Alguns LGBTs expuseram seus casos em entrevistas. A inserção de LGBTs no mercado ainda […]
Você só pode lutar pelos seus direitos, se conhecê-los. Desse modo, a CUT (Central Única dos Trabalhadores de São Paulo) está oferecendo uma cartilha sobre os direitos de LGBTs e mercado de trabalho. Clique aqui para baixar. “É muito importante que os trabalhadores LGBT se apropriem dessa cartilha, especialmente neste momento em que vivemos uma […]
Ao longo dos últimos anos, algumas empresas consagradas passaram a abrir as portas para políticas de inclusão da comunidade LGBT, tornando o ambiente de trabalho mais acessível a eles. O Fórum de Empresas e Direitos LGBT foi criado em 2013 para tratar do assunto no sentido corporativo, e conta com 37 participantes. 32 deles são de […]